El SLTM propone al Comité de Empresa un acto de protesta por los despidos

Con fecha de hoy, esta Sección Sindical ha solicitado al Comité de Empresa, a través de su presidente, la convocatoria de un acto de protesta por la política de despidos llevada a cabo en nuestra empresa, así como mostrar nuestra solidaridad con todos los compañeros que han perdido su puesto de trabajo.

Creemos que un Comité de Empresa que se precie de representar a los trabajadores debe mostrar cercanía hacia los mismos, sobre todo cuando son los puestos de trabajo los que están en juego.

Por otro lado, queremos un Comité de Empresa que no se limite a resignarse y a hacer suyos los argumentos de quienes tienen otros intereses diferentes a los de los trabajadores.

Por ello, queremos también abrir un debate público, en el que tod@s participemos, que contribuya a elaborar una propuesta formal sobre alternativas al goteo de despidos que venimos sufriendo desde hace más de un año y que no son sino un expediente de regulación encubierto fruto de una gestión basada en la improvisación y las soluciones inmediatas y cortoplacistas (menos facturación = más despidos)

Existen alternativas reales que han sido puestas en práctica en otras empresas con resultados satisfactorios hasta la fecha y que esta Sección Sindical propondrá en el seno del Comité de Empresa para su posterior presentación a la Dirección, en un intento de que los gestores de idealista, modelo de innovación en otros ámbitos, lo sean también en las relaciones laborales en tiempos de crisis y no se limiten a las fórmulas clásicas propias de empresas rancias y sin ideas.